海关算不算最好的公务员单位？
海关作为国家的重要执法部门，在保障国家安全方面发挥了巨大作用。它通过查缉走私、打击恐怖主义等手段，为维护国家安全和人民生命财产安全做出了巨大贡献。此外，海关还提供了许多职业发展机会和福利待遇，包括优越的医疗保险、住房补贴和退休金等。因此，可以说海关是一个很好的公务员单位。
然而，对于“最好的公务员单位”这一评价，不同的人可能有不同的看法。有些人可能更看重职业发展机会和***待遇，而有些人可能更看重工作性质和意义。此外，其他公务员单位也可能具有不同的优势和特点。因此，对于“最好的公务员单位”这一评价，需要具体情况具体分析。
海关是公务员单位中比较好的之一，但并不能说是最好的公务员单位。海关作为国家行政机关，具有较高的地位和影响力。在海关工作，可以接触到各种类型的进出口货物和贸易活动，需要具备较高的专业知识和技能，同时也有机会获得晋升和提拔。
此外，海关的薪资***也相对较好，包括较高的基本工资、津贴、补贴和奖金等。但是，海关并不是唯一的好的公务员单位。其他一些单位，如税务、财政、工商等也具有较好的发展前景和薪资待遇。
因此，选择公务员单位应该根据个人的兴趣、专业背景和职业规划来综合考虑，而不是仅仅看重某个单位的名气或地位。
公务员事业编月薪四千，年终奖两万，还牛气冲天的，为什么？
当然牛气！***如你收入高他们一倍，实际的收入还不如他们。他们是国家挑选出来的：大学本科毕业以上、家庭清白（国家政审过）、身体健康（国家组织严格体检）、政治素质高。
一、公务员事业编工作很稳定，生活很稳定，所以确实是你找女婿的首选。
二、公务员事业编稳定，但是工资确实不是太高，这是事实。
四、你自己不能觉得高人一等，高高在上，特别是你这种感觉不能传给你女儿。
五、男孩对你女儿爱搭不理，也有可能是男孩觉得她和你女儿并不合适，他不喜欢你女儿，与你的家庭有不有钱无关。
公务员工资不高看和谁比。
一、整体来讲。任何一个地区的公务员在当地收入都是中上水准。你非要和人家985毕业的计算机码农比，那怎么比？再说人家996 你可能每周3休还朝九晚五。在中国有资格说公务员收入不高的人不多，尤其你在50岁左右，夫妻都是公务员 孩子找对象的那种自信，那不是一般家庭能给的。
二、收入。我所在的陕西，西安的公务员月工资5000千，一年6万，年终奖4万，精神文明、取暖什么的杂项2万。一年12万的现金收入，不比一般的码农少多少。
三、稳定。我朋友前几天过年前想请几天***，手头也没有工作了，局长不给批，直接走了，旷工5天，局长能怎么样？最多给个处分，而且相信我 局长绝对不会干，因为一个处分，你就把她惹了，你以后工作还得干部支持你，才能开展。华为 腾讯 你试着旷工5天 应该是怕要重新找工作了。
市直公务员的工资是不是比乡镇公务员的要高，待遇要好？为什么？
如果单论工资，市直公务员的工资和乡镇公务员差距不大，拉开差距的主要是两项：津补贴和奖金。
按照公务员法的规定，“公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金”。
所以，单论基本工资的话，只要在同一地区、执行同一工资标准的市直公务员和乡镇公务员，两者没有差异。
有差异的是津补贴和奖金。
这项补贴是专门针对乡镇在职在编在岗的公务员发放的，具体金额各地区有不同的标准。
以我们市（县级市）为例，一个人在乡镇工作时间累计在1至5年的，[_a***_]补贴200元。
在此，申报的乡镇工作时间实行累计制，比如，某位同志先在乡镇工作了10个月，后被抽调至市直局委，完成任务后又回到乡镇工作。截止到审批时间，乡镇累计工作时间是三年四个月，那么可以按照上文讲到的档次发放补贴。
最明显的就是文明单位考核奖。乡镇由于办公环境、人力、财力的限制条件，很多都申报不上文明单位，但是市直单位却可以。文明奖的额度跟个人工资级别挂钩，也跟单位申报文明单位的级别挂钩，一般县市级的每月在300元以内，地市级的在600元左右，省级和国家级的更高。
其他诸如综合考评奖、平安建设奖等各类奖金，也是市直单位比乡镇在申报时更有优势。
以我个人为例，我回到市直单位后，从到手的工资来看，比我乡镇的同事每月少那么二三百块钱；但是，我们单位是地级市的文明单位，还是上一年度市级考核二等奖；而她所在的乡镇只是县级市的文明单位，上一年度考核不在三等奖及以上。落实文明奖和考核奖的时候，我们之间的所有差距都扯平了。
